Malaise et vague de démissions
Haute école de santé • Des enseignants et collaborateurs administratifs ont quitté l’école. Ils évoquent des difficultés de communication avec la direction. Le syndicat demande un audit.
Claude-Alain Gaillet
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Ces derniers mois, la Haute école de santé (HEdS) de Fribourg a enregistré les démissions de plusieurs enseignants et collaborateurs administratifs, insatisfaits du climat ambiant. Le Syndicat des services publics (SSP) a été interpellé. Au début juin, il a demandé à Jean-Pierre Siggen un audit externe sur le fonctionnement de la HEdS. Le directeur de l’Instruction publique a accusé réception (lire ci-dessous).
«Les problèmes qui nous ont été rapportés sont de trois types», éclaire Gaétan Zurkinden, secrétaire du SSP Fribourg. «Le premier relève de dysfonctionnements entre la direction et le personnel. Celui-ci éprouve un manque de confiance de la part de la direction. D’autre part, des enseignants disent subir des pressions. Ils se plaignent d’être mal reconnus et jugent autoritaire le