Salariés »   Un employé a en principe le droit d’exiger de ne pas être atteignable pendant sa période de repos. Le Conseil fédéral n’entend pas aller plus loin et laisse aux partenaires sociaux le soin de régler la question dans le détail.

Dans une motion, la conseillère nationale Lisa Mazzone (les verts, GE) réclame un droit explicite à la déconnexion hors des heures de travail. Selon certaines études, plus de 80% des employés en Suisse sont atteignables lorsqu’ils ne travaillent pas et 70% le sont même pendant les vacances.

Cette flexibilité comporte des avantages dans l’organisation du travail, mais elle a des effets pervers. Empêcher quelqu’un de marquer une distance avec le monde professionnel affaiblit sa capacité de récupération et peut provoquer un «burn-out». ATS