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Licenciement injustifié à l’EMS

Publié le 23.07.2019

Temps de lecture estimé : 2 minutes

Vuadens » Le Tribunal cantonal exige de la commune le versement de trois mois de salaire à l’ancien directeur de l’EMS de Saint-Vincent.

La commune gruérienne de Vuadens devra payer trois mois de salaire à l’ancien directeur de l’EMS de Saint-Vincent, selon un arrêt du Tribunal cantonal daté du 14 mars dernier. Le juge considère le renvoi immédiat de cet employé de la commune, décidé le 21 juin 2017, comme injustifié. Selon nos calculs, cela représente un montant de l’ordre de 30 000 francs.

Dans son jugement, le tribunal admet partiellement le recours de l’ancien directeur contre cette décision communale. Décision qui avait déjà été en partie cassée par la préfecture en juin 2018, sans pour autant que cette dernière ne remette en cause le caractère justifié du lic

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