Mobbing » Nestlé s’oppose à la décision de la Cour civile d’appel vaudoise dans une affaire de mobbing. Reconnu coupable d’avoir harcelé moralement une ancienne cadre, le géant de l’alimentaire a saisi le Tribunal fédéral.

La multinationale basée à Vevey ne conteste toutefois plus tous les points reprochés par Yasmine Motarjemi, ex-directrice de la sécurité des aliments. Nestlé reconnaît ainsi «le harcèlement moral» subi par cette employée lorsqu’elle travaillait dans l’entreprise, a expliqué hier un porte-parole du groupe, confirmant à Keystone-ATS une information de la Neue Zürcher Zeitung. ATS