Justice » Le Tribunal cantonal (TC) reconnaît la Direction de l'économie et de l'emploi (DEE) coupable d’une résiliation injustifiée des rapports de service. L'affaire remonte à décembre 2017: une employée du Service public de l’emploi (SPE) se voit alors informée de la suppression de son poste. Dans La Liberté du 20 octobre 2018, la DEE précise à ce sujet: «L’entité externe à l’administration à laquelle la collaboratrice est rattachée estime ne plus pouvoir travailler avec elle pour diverses raisons. Le SPE a donc proposé de libérer le poste pour en créer un nouveau avec une révision du cahier des charges.» Mais la travailleuse a fait recours, et la justice vient de lui donner partiellement raison.

Car il n’est pas possible, sur le principe, de se débarrasser d’un employ